組織運営は上下必達の軍隊方式である！
「話の分かる上司」「優しい社長」が会社をダメにするのだ＼(◎o◎)／！ 今までの発想が変わる、組織運営の問題は誤解や錯覚から生じる。 今回の経営のヒントは「2017/1/14 伸びる会社は「これ」をやらない! (著)安 […]
組織で生じる誤解や錯覚はなぜ起こる？
組織運営の問題は誤解や錯覚から生じる？？？ 「話の分かる上司」「優しい社長」が会社をダメにする(；ﾟДﾟ) 今回の経営のヒントは「2017/1/14 伸びる会社は「これ」をやらない! (著)安藤 広大」です。 そうです […]
2022年3月の日経新聞の気になる記事リサーチ
2022年3月も終わりました！はや＼(゜ロ＼)(／ロ゜)／ 今回の経営のヒントは「日経新聞から気になる2022年3月の動き」を読み解いていきましょう～＼(゜ロ＼)(／ロ゜)／ 気になる記事特選 2022/3/2 人を生か […]
戦略がない日本の組織、目的が分からない組織
USJの業績が回復した理由は、「マーケティング」である。 しかし、それ以上に「戦略」の重要性も改めて認識できる。 そして「戦略」も「マーケティング」も動かす組織力がＵＳＪにはあったのだろう。 今回の経営のヒントは「201 […]
経営者の「直感」、大発明家の「ひらめき」はスピリチュアル？
経営とスピリチュアルな関係はあるのだろうか？？？ 今回の経営のヒントは「2020/8/13 最新科学とスピリチュアル ― AI・量子力学と大発明家たちのひらめきの謎 (著)久慈 直登」です。 知らない世界を知ろうとすると […]
偽りの自分から本当の自分へ！
いつも心のどこかに不安がある。 心の不安は、どこから生じるのでしょうか？ 今回の経営のヒントは「2021/11/19 不安が覚悟に変わる 心を鍛える技術 (著)秋山 ジョー賢司」です。 本当の自分を発見しましょう～＼(゜ […]
ソーシャルファームで働く人々の「働いてお金を稼ぐ意味」「自立」とは？
仕事があるから人は成長できる。 仕事があるから人は明日を夢みて頑張れる。 今回の経営のヒントは「2020/3/17 障がい者だからって、稼ぎがないと思うなよ。: ソーシャルファームという希望 (著)姫路 まさのり」です […]
現実はいつも対話から生まれる。～社会構成主義を理解して対話をしよう！～
ちょうどこの記事を書いているときにロシアがウクライナへ侵攻という状況でした。 多様な人たちとの間では、さまざまな問題が生じます。 問題解決の手法はやはり相手を知ることから始まります。 今回の経営のヒントは「2018/8/ […]
20年たっても、こんな経営手法はいらない！
1990年初頭、バブル崩壊後の10年後の日本経済の環境はどうだったのでしょうか。 この時期の経営の閉そく感、しかしそれでも様々な外圧・内圧と向き合いながら経営を続けてきた会社の苦悩が分かります。 今回の経営のヒントは「2 […]
なぜ企業は顧客感情を理解しないのか。
人がモノを買うという行為に、なぜ買うのかということについて疑問をお持ちの経営者はいるのだろうか。 売り手のほうはマーケティングやら営業やら買い手にガンガン詰めてきます。 ここで私たち売り手は一歩引いて見ないといけません。 […]